La transformación digital ha contribuido considerablemente en los procesos de selección, empleando nuevas herramientas y métodos digitales disponibles.

Hoy en día las organizaciones excelentes no son las que tienen la tecnología más avanzada y sofisticada, sino las que saben extraer el máximo provecho de sus herramientas digitales y redes sociales.

El reclutamiento 4.0 viene de la mano de dos tendencias emergentes: transformación digital y la apuesta de las compañías por la satisfacción de los empleados y la retención del talento, dando lugar a un todo laboral que va más allá del CV.

 

Con este Seminario Online en Vivo, los participantes podrán:

  • Comprender la importancia de realizar el proceso de reclutamiento y selección de personal a través de las nuevas tecnologías de la información y comunicaciones.
  • Aprender a negociar: pedir y ceder.
  • Volverse más estratégicos.
  • Realizar la búsqueda de nichos de talento en entornos virtuales.
  • Atraer y seleccionar al mejor talento para su empresa, entender el mercado, identificar los diferentes perfiles y cuál es el que mejor se adapta a su tipo de negocio.

  • Lugar: Su computadora
  • Precio: $5,980 MXN + IVA
  • Duración: 6 horas
  • Fecha: 13 de Noviembre 2019
  • Horario: 10:00 a 13:00 y de 15:00 a 18:00 hrs